Всероссийский конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности"

25.05.2016 Стартовал региональный этап Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

Цель конкурса – представить общественности опыт российских организаций, добивающихся высокой социальной эффективности в решении социальных задач, и содействовать развитию форм социального партнерства в организациях.

 

Участниками конкурса могут быть российские юридические лица (включая юридические лица с участием иностранного капитала) независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы по согласованию с создавшими их юридическими лицами (далее - организации).

 

В 2016 году конкурс представлен по 12 номинациям:

1. «За создание и развитие рабочих мест в организациях производственной сферы»

2. «За создание и развитие рабочих мест в организациях непроизводственной сферы»

3. «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»

4. «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»

5. «За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»

6. «За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы»

7. «За формирование здорового образа жизни в организациях производственной сферы»

8. «За формирование здорового образа жизни в организациях непроизводственной сферы»

9. «За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»

10. «За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы»

11. «Малая организация высокой социальной эффективности»

12. «За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности»

 

Участие в Конкурсе является бесплатным.

Организация вправе подать заявку на участие в региональном этапе конкурса по одной или нескольким номинациям.

Победители регионального этапа Конкурса, которые будут определены Удмуртской республиканской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений, будут номинированы для участия в федеральном этапе Конкурса.

Основные требования, предъявляемые к организациям, желающим принять участие в конкурсе:

– организация осуществляет свою деятельность не менее трех лет;

– организация не находится в стадии ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях;

- организация не имеет задолженности по платежам, включая текущие, в бюджеты всех уровней и государственные внебюджетные фонды на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе не более чем на месяц, за исключением задолженности, возникшей в результате округления сумм при исчислении налогов налоговым органом;

– организация не имела случаев производственного травматизма со смертельным исходом в течение года, предшествующего конкурсу.

– организация не имеет неустраненные нарушения трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;

– работники и работодатели не находятся в состоянии коллективного трудового спора;

– организация не имеет неустраненные нарушения миграционного законодательства в части привлечения иностранных работников;

– организация не имеет судебных решений и тяжб, связанных с нарушением трудовых прав работников;

– в заявке на участие в конкурсе организацией указаны достоверные сведения, а также в полном объеме представлены документы, предусмотренные настоящими методическими рекомендациями.

Вся необходимая информация для участия в Конкурсе размещена в информационно-телекоммуникационной сети Интернет по адресу: http://mintrud.udmurt.ru/about2/kadry/Konkurs/konkurs_soz-effek/index.php

Дата изменения: 25.05.2016 11:01:36
Количество показов: 483